Rien que pour vous
On a blendé pleins d’articles en un seul espace. Vous trouverez ici plein de ressources recrutement à dévorer seul·e ou accompagné·e !
🕵️ Outbound
8/11/23
7 astuces pour : mieux cadrer son sourcing, faire des messages plus convaincants, automatiser des trucs, utiliser un kit candidat ou encore tenter de chasser sur des nouveaux cannaux !
👑 Efficience
19/7/23
“Je suis débordé.e et je sais pas comment m’organiser” 😯 “Je perd un temps fou, je pense que je n’ai pas les bons outils” 😮 “Mon agenda dicte ma vie, et j’ai pas le temps de faire ce que je veux” 😥
🧠 Eval. candidat
12/7/23
(allez on nous bassine encore avec ça ! mais moi je suis au dessus, j’ai pas de biais en vrai) ⇒ BIM, vous venez d’être victime d’un biais qui s’appelle le BLIND SPOT. Se croire épargner par les biais est en fait un biais #SpoilerAlert #InceptionPuissance10
21/6/23
Le design et notamment l'UX/UI ont beaucoup a apporté concernant l'expérience candidat ! On découvre ça ensemble à travers plusieurs exemples et notamment 6 choses pour améliorer son site Carriere !
🍩 Exp. candidat
14/6/23
Le pouvoir des salariés boomerang et comment faire pour utiliser cet étrange spécimen du mieux possible ?
Aujourd’hui on met les mains dans le cambouis avec l’interview de Virgile Ferrand, un recruteur super sympa en plus d’être compétent (oui ça aide 😁) pour parler concret !
31/5/23
Ou comment on peut emprunter des éléments au marketing pour rendre notre recrutement plus efficace. 1° Qu’est ce que le recruitment marketing ? 2° L’élevage de candidats en Haute Savoie 3° JOB AD, attrapez les tous !
Avec Léo
Avec Elise